Stories Of Women in Engineering – Maria Stella Valentino
Interview avec Maria Stella Valentino
Je suis Maria Stella Valentino. En tant que Directrice senior, je dirige l’unité commerciale Ferroviaire d’ALTEN en Italie. Je suis originaire d’Italie – de Puglia pour être exact. Je suis ingénieure biomédicale.
J’ai commencé à travailler chez ALTEN en 2011 en tant qu’ingénieure V&V (vérification et validation) pour une entreprise de biomédicine. Cinq ans plus tard, j’ai orienté ma carrière dans le domaine commercial où j’ai contribué à l’établissement et à la croissance de la division Life Sciences d’ALTEN.
Après avoir participé à la création d’une division à partir de zéro, je voulais acquérir de l’expérience dans une division plus mature, pour voir comment l’implication du manager peut changer. C’est pourquoi depuis 2023, je dirige la division ferroviaire – en coordonnant une équipe plus grande.
Je dois mon intérêt pour l’ingénierie à mon père, qui est également ingénieur. Il m’a transmis la passion pour les matières scientifiques et l’esprit critique. J’ai choisi de faire des études d’ingénierie biomédicale parce que je voulais utiliser mes compétences pour améliorer la santé des patients.
Pouvez-vous décrire votre rôle, vos responsabilités et vos compétences en tant que manager ?
Je coordonne une équipe de business managers et mon objectif est d’améliorer et de consolider la collaboration avec nos divers clients dans l’industrie ferroviaire. Je me décrirais comme une dirigeante qui valorise l’ouverture et la transparence. Je partage mes connaissances et compétences, acquises par l’expérience et la formation. Il est important pour moi de toujours soutenir mon équipe. Surtout dans les situations critiques, j’essaie de les orienter dans la bonne direction, en fonction de la situation à laquelle ils sont confrontés. De plus, je souhaite que mon équipe garde à l’esprit qu’il doit y avoir du respect dans chaque relation. Je suis formatrice pour Amplify, le cours qu’ALTEN propose à ses Business Managers pour les préparer à atteindre leur plein potentiel. Ma responsabilité est d’être un guide non seulement pour mon équipe, mais aussi pour tous les nouveaux business managers.
Quel rôle ALTEN a-t-il joué dans votre croissance professionnelle ?
ALTEN a joué un rôle clé dans ma croissance professionnelle. L’entreprise a été mon guide, un peu comme mon père pendant mes études d’ingénierie. En travaillant sur mes compétences dures et douces, on pourrait dire que j’ai appliqué à moi-même le modèle « d’amélioration continue » que nous utilisons en ingénierie. Je suis reconnaissante à ALTEN de toujours avoir cru en moi.
Quel a été votre plus grand défi en tant que femme ingénieure ?
En tant que femme ingénieure, le préjugé a été le plus grand obstacle que j’ai dû affronter. Dans les situations critiques, j’ai dû montrer, avec détermination, de quoi j’étais faite. J’ai lutté, je lutte, et je continuerai à me battre pour conserver ma place dans ce monde.
Quelle est votre vision de la place des femmes ingénieures dans le monde professionnel ?
Dans le monde de demain, j’aimerais ne plus avoir à répondre à ce type de question. Tout le monde devrait avoir une chance égale, indépendamment du sexe et d’autres discriminations. Dans le monde actuel, nous pourrions définir les femmes en STEM comme des enzymes : grâce à leur intelligence émotionnelle et à leur attitude multitâche, elles accélèrent les processus.
Quels conseils donneriez-vous aux jeunes filles intéressées par l’ingénierie ?
Si vous êtes une jeune fille intéressée par les sujets STEM et par l’application de la science, ne renoncez pas. Pour celles qui veulent laisser leur marque, il y a encore beaucoup de place.
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